リクルートエージェントの求人や転職情報・サービス評判

まずは、リクルートエージェントの求人の特徴からご紹介していきます。

多様な職種に対応した全方位型

リクルートエージェントが第二新卒向けに強いのは営業、販売、通信、企画などです。今は代表的な職種を幾つかあげましたが、これ以外にも大量に種類はあります。リクルートが運営しているだけあり、リクルートエージェントは求人数が他のエージェントとくらべても圧倒的です。非公開求人を含め、第二新卒向けの求人も多く取り揃えています。登録する場合にはリクナビNEXTとの同時登録が簡単でおすすめです。

IT・不動産業界などに強い

第二新卒向けの求人が多い業界は、IT、不動産、メーカー、飲食などになります。できるだけ先入観を持たずに、いろいろな業界を見てみるのがおすすめです。例えば肉体労働が嫌だからと、はじめから飲食業界を選択肢から外す方がいます。しかしどの企業でも総務や人事や企画などの部門が存在します。リクルートエージェントでは業界や職種に幅広い知識を持ったアドバイザーが揃っているので、そのような情報も詳しく教えてもらえます。

全国での転職に対応！

リクルートが運営するだけあり、全国的に幅広く求人が揃えられています。首都圏や大阪、名古屋の求人が多いですが、それ以外の地方の求人も常に一定数あります。首都圏集中型のエージェントが多い中でここまで幅広くカバーしているものは珍しいので、首都圏以外に在住の方は一度相談してみて、損はないでしょう。

リクルートエージェントの魅力は、業界最大手の運営会社リクルートキャリアが保有する圧倒的な情報量と、様々な業界に精通した経験豊富なアドバイザーです。まず転職エージェントとして最大級の求人数を誇っています。選択肢が多いことで自然とマッチする求人を探しやすくなるので、転職活動が楽になりますね。求人の約8割の10万件が非公開求人で、相談しに行くことでこれらの求人を紹介してもらえます。さらにアドバイザーは各業界に精通しており、自分の希望する業界に本当に詳しいアドバイザーに会うことができます。職種や業界に知識のないアドバイザーと話してストレスが溜まるなんてこともリクルートエージェントならありません。

1. 申し込み（各種希望入力)
2. 求人状況の確認・サービスの連絡
3. キャリアアドバイザーとの面談、相談
4. 求人紹介・面接対策・書類添削
5. 書類提出・面接
6. 内定・退社交渉・入社

以上が内定までの流れになります。申込みから面談日程やサービスについての連絡までの期間は2～7日ほどとなるようです。その後、キャリアや希望などについてマンツーマンで面談を行います。この面談の目的はキャリアの棚卸し、転職の目的や希望条件の確認、転職活動の方向性の明確化の3つが目的になります。それらの情報を元に、求人を紹介してもらえます。申し込む場合には書類の添削や面接対策まで行ってくれるので安心ですね。場合によっては内定後の退社交渉まで請け負ってくれます。

リクルートエージェントのサービスの最大の特徴は豊富な求人数と経験豊富なアドバイザーの両方を利用できるところです。この2つの相乗効果が望めます。さらに登録をすることで膨大な量の非公開求人にリーチできるのも嬉しいですね。

おすすめポイント1「膨大な求人数と経験豊富なアドバイザー」

リクルートエージェントは20万件以上の求人を取り揃えています。これは間違いなく業界最大級の求人数になります。さらに経験豊富なアドバイザーが、丁寧にヒアリングをしてくれます。その情報を元に1人1人に合った求人を紹介してくれるので、転職成功率が高いのも納得ですよね。転職経験のない第二新卒の方には、スムーズに転職活動をすすめるために自信をもっておすすめするサービスです。

おすすめポイント2「登録で非公開求人を紹介してもらえる」

非公開求人とは何らかの事情によって公開できない求人のことを指します。例えば公開すると話題になりすぎる、新規事業について他社に知られたくないなどの理由です。このような非公開求人には第二新卒OKな高待遇求人がある可能性もあります。リクルートエージェントは16万件ほどの非公開求人を抱えているので、1度相談してみて損はないでしょう。

リクルートエージェントを利用した第二新卒の方々の口コミを紹介していきます。良い評判、悪い評判の両方を掲載します。サービスの利用を考えている方は、ぜひ参考にしてみてください。

良かった評判①『自分の希望をちゃんと聞いてくれた』

「年功序列で若年層の意見が全く通らない気風に嫌気がさし、リクルートエージェントに登録しました。風通しが良く、アットホームな職場が良いという曖昧な要求に応えてくれたアドバイザーさんには、とても感謝しています。結果的にサイトには掲載されていなかった求人を紹介してもらい、実際に企業の方と話し、待遇などを検討しそこに申込みました。書類の添削などもしてもらい、おおむね満足しています」（事務職・24歳）

考えを伝えるだけで、自分に合った求人を紹介してもらえるのはリクルートエージェントの良いところですね。この方は条件にあった非公開求人を紹介してもらえました。

良かった評判②『いろんな求人を見れた』

「転職を決意したはいいものの、業界もなにも絞らないままとりあえず大手のリクルートエージェントに登録しました。やはり最大手だけあって様々な職種の求人があり、さまざまな可能性をアドバイザーさんと相談しながら見ることができたのがよかったです。」（24歳 コンサル）

やはり求人の豊富さが挙げられていますね。転職エージェントにはそれぞれ強い、弱い業界が存在するものですが、リクルートエージェントはバランスよくどの業界の求人も揃っているので、職種を絞らない転職にもおすすめです。

悪かった評判①『条件に合う求人が見つからなかった』

「リクルートエージェントのサイトで求人を検索していたが、収入や職種の面から条件に合う求人がなかなか見つからない。求人数が多いのは本当なのか」（営業職・25歳）

サイト内検索で求人を探したい場合には、リクナビNEXTがおすすめです。リクルートエージェントでは非公開求人が公開求人の約3倍あります。ぜひ1度、面談に行ってみましょう。思わぬ高待遇求人を紹介してもらえるかもしれません。

悪かった評判②『アドバイザーがあまり時間をかけてくれなかった』

「最大手と聞いてとりあえず登録しました。たしかに総合的にはサービスも安定感がありましたが、他のサイトに比べてアドバイザーが親身に時間をかけて対策などはしてくれませんでした。（事務職・26歳）」

これは最大手ならではのデメリットと言えるでしょう。実際リクルートエージェントでは1人のアドバイザーが100人以上の登録者を抱えています。そのため他社の一対一のサポートに比べるとどうしても劣ってしまうのも無理はないでしょう。もっとしっかりサポートを受けたいという場合は他のサービスと併用するといいでしょう。

①職種を絞っていない人

リクルートエージェントの最大の強みはやはり最大手ならではの『求人の多さ』です。まだ職種を絞っていない人、職種を問わない転職をする人の求人探しには最適だと言えます。

②はやく転職したい人

これも大手ならではですが、リクルートエージェントは求人数も多く希望を伝えるとすぐに求人を紹介してくれ、転職成功までの一連の流れが出来上がっています。そのためアドバイザーに相談しながらやっていけば最短1ヶ月ほどでも転職できます。よって財政上はやく安定した職に就きたいフリーターの方などにもおすすめです。

• 業界最大手のリクルートキャリアが運営しているため、第二新卒向けの求人も多い。
• 経験豊富なアドバイザーから転職完了までの丁寧なサポートが受けられる。
• 大手企業を含め、非公開求人が多数ある。